2008年,是全面贯彻落实党的十七大精神的第一年,是我国改革开放30周年、奥运之年,也是嘉兴撤地建市25周年。市社党委今年党建工作的指导思想是:认真学习贯彻党的十七大精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,牢固树立科学发展观,紧紧围绕市委创业富民、创新强市战略,扎实开展“两年”活动,以党的执政能力建设和先进性建设为主线,进一步加强思想、组织、作风、制度、廉政等五大建设,为推进供销合作社事业又好又快发展提供坚实保证。按照这一指导思想,今年重点要抓好以下几个方面的工作。
一、加强思想政治建设,激发推进“两创”的自觉性和创造性
1、认真开展主题教育活动,把学习宣传贯彻十七大精神引向深入。组织开展“高举旗帜科学发展,创业创新强企强社”主题教育实践活动。通过辅导报告会、学习座谈会、专题研讨会、开展知识竞赛等活动,组织引导党员干部和职工群众学习、宣传、贯彻党的十七大精神,自觉用中国特色社会主义理论武装头脑、指导实践,进一步解放思想,推动科学发展,促进社会和谐,为创业创新、强企强社提供强大的精神动力。
2、深入实施素质提升工程,建设社会主义核心价值体系。结合纪念改革开放30周年和嘉兴撤地建市25周年系列活动,进行理想信念教育和爱国主义教育,引导党员干部和职工群众牢固树立中国特色社会主义共同理想。开展诚信守法为重点的思想道德教育,加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,大力倡导和践行社会主义荣辱观。认真开展“五五”普法教育,提高党员干部法制意识和依法办事、依法经营能力。深入开展学习型支部、学习型机关、学习型企业、学习型班组、学习型家庭创建活动,引导党员干部和职工群众自觉学习政治、社会、经济、管理、法律、经营业务和科学文化新知识,不断提高素质水平。
二、加强基层组织建设,增强推进“两创”活动的凝聚力和战斗力
3、构建完善先进性建设长效机制。认真贯彻中央关于先进性建设长效机制的文件精神,进一步建立完善本系统本单位保持先进性的长效机制,不断加强党的执政能力建设和先进性建设。创新和完善增进党内关爱、密切党群关系的有效机制,深化党群组织共建工作,切实增强群众工作的针对性和有效性。继续深化“一员双岗”制度,广泛开展“党员亮牌上岗”、“党员示范岗”活动,促进党员勤奋工作站好“敬业岗”;继续开展“党员进社区”、“党员联系户”活动,推动党员服务群众站好“奉献岗”。进一步完善党员的监督、管理服务机制,建立党员党性分析制度,坚持民主评议党员制度。加强和改进对流动党员的管理,健全党员动态管理机制,确保党员离乡离岗不离党。
4、大力加强基层党组织规范化建设。坚持以党章指导党的组织建设,开展“规范化党支部”建设活动,着力提高基层党组织建设水平。严格按照党章和《基层组织选举工作条例》规定做好党组织的换届选举工作,选配好基层党组织领导班子。严格坚持以“三会一课”为主要内容的组织生活制度,保持党内生活的规范化与严肃性。坚持标准、规范程序、积极慎重地做好发展党员工作,确保党员发展质量。不断改进支部工作方法和组织活动形式,切实增强党组织的凝聚力和战斗力。深入开展“创优争先”活动,创建“基层党建示范点”,评比表彰先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者,推进基层党建再上新水平。
5、积极推进党内民主建设。尊重党员主体地位,保障党员民主权利,认真落实党员的知情权、参与权、选举权和监督权。积极推进党务公开,逐步扩大党务公开内容和范围,建立完善党内的情况通报制度、情况反映制度、重大决策征求意见制度,增强党的工作透明度。严格执行民主集中制,坚持完善党内议事规则和决策机制,积极探索扩大党内基层民主多种实现形式。
三、加强党员、干部队伍建设,提供推进“两创”的人才保障
6、认真开展“五型”机关创建活动。开展“五型”机关创建活动,推进机关干部素能建设。按照市委市政府提出的创建“学习型、创新型、服务型、效能型、廉洁型”机关的要求,在市社机关认真开展“五型机关”创建活动,提升机关干部服务“两创”的素能水平。
7、加强社有企业领导班子建设。坚持党管干部和依法任用相结合的原则,不断完善企业董事会、监事会领导和经营管理人员的选聘任用机制,指导企业搞好班子换届工作。深化干部人事制度改革,探索完善适合社有企业特点的企业管理和考核办法。进一步加强和改进老干部工作,健全完善新形势下对老干部的管理服务机制,确保老干部政治、生活两项待遇全面落实。
8、加大“人才强社”战略推进力度。坚持党管人才原则,加强对人才工作的统筹指导,建立健全培养与招聘、管理与服务、使用与激励相结合的人才工作机制,不断优化人才工作环境,下大力解决供销社系统人才结构性矛盾。着力抓好社务管理、企业经营管理和专业技术三支人才队伍建设,加强各类人才的教育培训工作,不断提高人才队伍素质。积极做好职业技能培训与鉴定工作,为新农村建设培养实用人才,为供销社开放办社作好人才储备。
四、加强精神文明建设,营造推进“两创”的和谐氛围
9、注重发挥党的政治优势。深入推进思想政治工作创新活动,注重人文关怀和心理疏导,进一步加强和改进思想政治工作。坚持和完善党政工团齐抓共管的思想政治工作机制,健全完善工作网络,扎实有效地开展群众性思想政治工作。坚持开展以党组织为领导、以政研会为依托的思想政治工作理论研究活动,注重研究成果的推广运用。把继承、发扬与改进、创新有机地结合起来,大胆实践,积极探索,切实增强思想政治工作的预见性、针对性和有效性。激励党员干部“干在实处、走在前列”,引导职工群众更好地发扬新时期主人翁精神。
10、着力推进群众性精神文明创建活动。组织广大职工群众积极参加以全国文明城市创建为龙头的“五城联创”工作,积极参加“迎奥运、讲文明、树新风”主题活动,重点组织开展以文明出行、文明言行、文明服务、文明经营、文明生活、文明交往、人文关怀、志愿服务和生态文明为主要内容的做文明人、创文明单位、文明机关、文明班组、文明经营户的系列创建活动,把供销社系统社会主义精神文明建设推上一个新台阶。
11、积极构建供销合作社文化体系。在市社机关、本级企业中开展“文化建设年”活动,把先进文化贯穿于思想、行为、作风、制度建设中,弘扬先进文化,培育“两创”精神。结合重大纪念日和传统节日活动,进行优秀传统文化教育,大力弘扬合作社文化,崇尚团结和谐,合作发展。培育提炼企业精神和供销社人精神,打造企业品牌,重塑供销社形象。
五、加强党风廉政建设,构建推进“两创”的良好环境
12、继续深化反腐倡廉教育,筑牢思想道德防线。以社会主义核心价值体系为主要内容,组织开展从政道德、商业道德、优良传统和党纪政纪教育,帮助党员、干部筑牢反腐拒腐的思想道德防线。组织党员、干部认真学习贯彻中纪委十七届二次全会精神,准确把握新形势下反腐倡廉工作的方针、目标和任务,增强反腐倡廉的自觉性和使命感。深入开展廉洁从政、诚信经商教育,不断加强党员、干部的党性修养和道德修养,牢固树立正确的人生观、价值观、权力观和社会主义荣辱观。深入开展党风党纪专题教育和警示教育,引导党员干部增强忧患意识、公仆意识和节俭意识,进一步严格政治纪律,使党风廉政建设制度规定真正入耳入脑,成为广大党员干部的自觉行动。
13、继续加强党风廉政制度建设,认真实施惩治和预防腐败体系工作方案。巩固发展“作风建设年”成果,建立健全党风建设与反腐倡廉建设的各类规章制度,构建完善加强党风廉政建设的长效机制。坚持以教育、制度、监督、改革、惩治为重点,以行业构建与专项构建为特色,建立健全思想道德教育长效机制、反腐倡廉制度体系和权力运行监控机制,逐步完善惩防体系构建。
14、加强对党员干部的监督,严格落实廉政规定。认真执行《党内监督条例》和《党纪处分条例》,进一步强化党内监督力度。认真落实党风廉政建设责任制,不断完善责任制考核办法。全面贯彻“八个坚持、八个反对”要求,严格执行“四大纪律、八项要求”和党员干部廉洁从政、廉洁经营的各项规定,进一步规范党员干部的行为,确保廉洁自律、干净干事。建立健全社有资产营运的管理制度和监督机制,深入推进社务公开、企务公开,完善公开制度,规范公开内容,扩大公开范围,创新公开形式,增强公开实效。注重提高党员领导干部民主生活会质量,进一步规范各级干部述职述廉工作,更好地接受党内外群众的监督。严肃查处党员干部违纪案件。
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中共嘉兴市供销合作社委员会 |